2025 Bulgaristan Emeklilik Yaşı ve Maaşı Ne Kadar?

Bulgaristan emeklilik yaşı, ülkedeki sosyal güvenlik sisteminde yapılan yeni düzenlemelerle birlikte kademeli olarak yükselmeye devam ediyor. Kadınlar ve erkekler için emeklilik yaşı farklılık göstermekle birlikte çalışma süresi ve sigortalılık yılı da hesaplamada etkili oluyor. Sistemin amacı Bulgaristan’ın yaşlanan nüfusu ve ekonomik dengeleri doğrultusunda sosyal güvenlik harcamalarını sürdürülebilir hâle getirmek.

Öte yandan 2025 yılında Bulgaristan’da emekli maaşları, asgari ücret ve ekonomik büyüme oranları temel alınarak hesaplanıyor. Ülkedeki ortalama emekli maaşı, çalışılan yıl sayısı, ödenen prim tutarı ve seçilen emeklilik türüne göre değişiklik gösteriyor. Bulgaristan’da emeklilik yaşı kaç, emekli maaşı ne kadar, kimler erken emekli olabilir, Türkiye ile ikili sosyal güvenlik anlaşmaları nasıl işler gibi konuları anlatacağız.

2025 Bulgaristan Emeklilik Yaşı Kaçtır?

2025 yılı itibarıyla Bulgaristan’da emeklilik yaşı, kadınlar ve erkekler için farklılık göstermektedir. Ayrıca emekli olunabilmesi için yalnızca yaş yeterli değildir; belli bir süre sigortalı çalışma yılı ve prim ödeme şartı da aranmaktadır. Ülke, Avrupa Birliği normlarına uyum sağlamak amacıyla emeklilik yaşını kademeli olarak artırmaktadır.

Güncel emeklilik yaşları (2025):

• Kadınlar için emeklilik yaşı: 62 yıl 4 ay
• Erkekler için emeklilik yaşı: 64 yıl 8 ay

Yukarıdaki yaşlara ulaşan bireylerin emekli olabilmeleri için:

• En az 36 yıl 8 ay sigortalı çalışma süresi tamamlamış olmaları gerekir.
• Eksik prim süresi olanlar için ise asgari emeklilik yaşı daha yükseğe çıkabilir.

Erken emeklilik mümkün mü?

• Kadınlar ve erkekler, tehlikeli işlerde çalışanlar veya engelli bireyler için daha erken yaşta emekli olma hakkı bulunur.
• Ayrıca 2025’te, çocuk büyütme süresi kadınlarda emeklilik yaşını düşüren özel kriterler arasında yer alır.
• Bulgaristan’da sigorta primleri yüksek oranla ve düzenli şekilde ödenmişse, bazı meslek grupları için erken emeklilik uygulanabilmektedir.

2025 Bulgaristan Emekli Maaşı Ne Kadar?

2025 yılında Bulgaristan emekli maaşı, çalışanın kariyeri boyunca ödediği prim miktarına, toplam sigortalılık süresine ve ülkenin o yıl için belirlediği sosyal yardım katsayılarına göre hesaplanmaktadır. Emekli maaşı, devletin uyguladığı asgari emekli maaşı ve ortalama emekli maaşı şeklinde iki ana grupta incelenir.

2025 yılı emekli maaşı verileri:

• Asgari emekli maaşı: Aylık 580 Bulgar levası (yaklaşık 295 Euro)
• Ortalama emekli maaşı: Aylık 850–900 Bulgar levası (yaklaşık 430–455 Euro)

Yukarıdaki tutarlar emeklinin;

• Çalıştığı yıl sayısına,
• Sigorta priminin yüksekliğine,
• Emekli olurken seçtiği sistem türüne,
• Bulgaristan’daki yıllık enflasyon oranlarına göre değişkenlik gösterir.

Maaşı etkileyen unsurlar:

• Sigorta katkı payı: Uzun süreli ve yüksek prim ödemeleri maaşı artırır.
• İkinci sütun emeklilik sistemi (ek emeklilik fonları): Katılımcılar bu sistemden de ek maaş alabilir.
• Brüt maaş ortalaması: Yüksek ücretle çalışanların emekli maaşı da doğal olarak daha yüksek olur.

Türkiye’den emekli olup Bulgaristan’da yaşayanlar için;

• Bulgaristan ile Türkiye arasında ikili sosyal güvenlik anlaşması bulunmaktadır.
• Bu anlaşma sayesinde bir ülkede geçen hizmet süresi diğerinde geçerli sayılır.
• Bulgaristan’da çalışan Türk vatandaşları, primleri Türkiye’de geçmiş gibi işlenebilir.
• Maaş hesaplaması, iki ülkedeki sürelerin toplamına göre yapılabilir.

Bulgaristan’da Erken Emeklilik Şartları Nelerdir?

Bulgaristan’da erken emeklilik, belirli koşulları sağlayan bireylerin yasal emeklilik yaşını beklemeden maaş almaya başlamasına olanak tanır. Ancak bu hak, sadece bazı meslek grupları veya özel durumlar için geçerlidir. Erken emeklilik, her vatandaşın doğrudan yararlanabileceği bir hak değildir ve oldukça sıkı kriterlere bağlıdır.

Erken Emeklilik Hakkı Olan Gruplar:

• Ağır ve Tehlikeli İşlerde Çalışanlar: Madencilik, kimya, metalurji gibi sektörlerde çalışanlar daha erken yaşta emekli olabilir.
• Engelli Bireyler: En az %50 oranında engeli olan vatandaşlar için emeklilik yaşı ve prim günü şartı daha düşüktür.
• Kadın Çalışanlar: En az bir çocuğu olan kadınlar için emeklilik yaşını düşüren düzenlemeler uygulanabilir.
• Uzun Süre Prim Ödeyenler: Normal şartlardan daha uzun süre prim ödeyen bazı vatandaşlar, yaş şartını beklemeden emekli olabilir.

Bulgaristan’da Emeklilik İçin Gerekli Belgeler Nelerdir?

2025 yılı itibarıyla Bulgaristan’da emekli olmak isteyen kişiler, başvuru sürecinde bazı belgeleri Sosyal Sigorta Kurumu’na (NSSI) sunmak zorundadır. Bu belgeler, hem prim ödeme süresini hem de kişisel bilgileri doğrulamak amacıyla istenir. Eksik veya hatalı belgeler, başvuru sürecini geciktirebilir ya da reddedilmesine yol açabilir.

Başvuru Belgeleri:

1- Kimlik Belgesi (Pasaport veya Kimlik Kartı):

• Bulgaristan vatandaşları kimlik kartı ile, yabancı uyruklular ise pasaportla başvuru yapabilir.

2- Sigortalılık Süresini Gösteren Belge:

• İşverenler tarafından verilen çalışma süresini ve primleri gösteren resmi döküm.
• NSSI tarafından onaylanmış hizmet süresi cetveli aranır.

3- Prim Ödeme Belgeleri:

• Özellikle serbest meslek sahipleri ve çiftçiler için geçmişte ödenen primlerin belgelenmesi zorunludur.

4- Emeklilik Başvuru Formu:

• NSSI’nin web sitesinden ya da ilgili birimden alınır ve eksiksiz doldurulmalıdır.

5- Banka Hesap Bilgisi:

• Emekli maaşının yatırılacağı banka hesabı Bulgaristan’da açılmış olmalıdır.

Ek Olarak Gerekebilecek Belgeler:

• Engellilik Raporu: Engelli bireylerin erken emeklilik için bu belgeyi sunması gerekir.
• Çocuk Bakım Süresi Belgesi: Kadınlar için, çocuk büyütme süresi indirimi almak adına ibraz edilir.
• İkili Sosyal Güvenlik Anlaşması Belgeleri: Türkiye ile prim birleştirme yapılacaksa Türkiye’den alınan hizmet dökümleri ve çevirileri sunulmalıdır.

Başvuru Nereden ve Nasıl Yapılır?

• Başvurular doğrudan NSSI ofislerine şahsen yapılabileceği gibi,
• Bazı işlemler elektronik ortamda e-podpis (elektronik imza) ile yürütülebilir.
• Türkiye’de yaşayan Bulgaristan vatandaşları, Sofya Büyükelçiliği üzerinden yönlendirme alabilir.

Türkiye İle Bulgaristan Arasındaki Emeklilik Anlaşması Neleri Kapsar?

Türkiye ile Bulgaristan arasında imzalanan sosyal güvenlik anlaşması, her iki ülkede çalışan vatandaşların emeklilik haklarını koruma altına alır. Anlaşma sayesinde iki ülkede geçen sigortalı çalışma süreleri birleştirilebilir ve vatandaşlar herhangi bir hak kaybı yaşamadan emekli olabilir.

Anlaşmanın Kapsadığı Başlıca Haklar:

1- Prim Günlerinin Birleştirilmesi:

• Türkiye’de ve Bulgaristan’da çalışılmış süreler tek çatı altında toplanır.
• Bu sayede emeklilik için gereken toplam prim günü tamamlanabilir.

2- Çifte Maaş Alabilme İmkanı:

• Kişi, her iki ülkede emeklilik şartlarını ayrı ayrı sağlıyorsa her iki ülkeden de maaş alabilir.

3- Sağlık Hizmetlerinden Yararlanma:

• Emekli olduktan sonra Bulgaristan’da yaşayan Türk vatandaşları, Türkiye’de SGK anlaşmalı sağlık hizmetlerinden faydalanabilir.
• Aynı hak Bulgaristan’daki emekliler için de geçerlidir.

4- Maaşın Türkiye’ye Transferi:

• Bulgaristan’da emekli olup Türkiye’de yaşayan vatandaşlar, maaşlarını Türkiye’deki banka hesaplarına aktarabilir.

5- Dil ve Tercüme Kolaylıkları:

• Belgeler karşılıklı olarak resmî kurumlar aracılığıyla tercümeli şekilde paylaşılır.
• Ek belge istenmesi durumunda iki taraf da süreci kolaylaştırmakla yükümlüdür.

Başvuru Süreci Nasıl İşler?

• Başvuru, kişinin en son çalıştığı ülkenin sosyal güvenlik kurumuna yapılır.
• Türkiye’den yapılan başvurularda SGK yurtdışı emeklilik birimi, Bulgaristan’daki çalışmaları da dikkate alarak işlem yapar.
• Gerekli belgeler, Bulgaristan Ulusal Sosyal Güvenlik Enstitüsü (NSSI) ile resmi yollarla paylaşılır.