Doğum Parası Başvurusu ve Sorgulama (2025 Güncel Rehber)
Doğum parası başvurusu, 15 Mayıs 2015 sonrası doğan her çocuk için annelere devlet tarafından sunulan bir sosyal yardımdır. Bu yardım tek seferliktir ve başvuru süreci tamamlandıktan sonra PTT üzerinden alınabilir. Doğum parası sorgulama işlemleri ise e-Devlet üzerinden kolayca yapılabilir.
Bu rehberde, başvuru şartlarından ödeme tarihine, e-Devlet başvurusundan PTT sorgulamasına kadar tüm detayları bulabilirsiniz.
Doğum Parası Nedir?
Doğum parası, 15 Mayıs 2015 tarihinden sonra doğan her canlı çocuk için bir defaya mahsus olmak üzere annelere ödenen nakdi bir sosyal yardımdır. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından verilir. Çalışma durumu fark etmeksizin, gerekli şartları sağlayan her anne başvurabilir.
Amaç: Annelere doğum sonrası dönemde ekonomik destek sağlamak ve ilk masraflara katkı sunmak.
Kimler Doğum Parası Alabilir?
Doğum parası almak için şu şartların sağlanması gerekir:
- Doğum 15 Mayıs 2015 ve sonrası tarihte gerçekleşmiş olmalı
- Bebeğin canlı doğmuş olması
- Anne veya baba Türk vatandaşı ya da Mavi Kart sahibi olmalı
- Bebek Kimlik Paylaşım Sistemine (KPS) kaydedilmiş olmalı
2025 Doğum Parası Tutarları
| Çocuk Sırası | Ödeme Tutarı |
|---|---|
| İlk çocuk | 300 TL |
| İkinci çocuk | 400 TL |
| Üçüncü ve sonrası | 600 TL |
💡 Bu ödemeler tek seferliktir ve PTT şubeleri üzerinden alınır.
Doğum Parası Başvurusu Nasıl Yapılır?
Doğum parası başvurusu için artık evrakla uğraşmaya gerek kalmadan, e-Devlet üzerinden hızlıca işlem yapılabilir.
e-Devlet Üzerinden Başvuru Adımları:
- turkiye.gov.tr adresine giriş yapın.
- Arama çubuğuna “Doğum Yardımı Başvurusu” yazın.
- Hizmeti seçin ve kimlik doğrulaması yapın.
- Formu eksiksiz doldurup başvurunuzu tamamlayın.
Alternatif Başvuru Yolu:
e-Devlet kullanamayanlar için başvuru, şu kurumlardan biri aracılığıyla yapılabilir:
- Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdürlükleri
- Sosyal Hizmet Merkezleri
- Yurtdışında yaşayanlar için Konsolosluklar
- Kamu çalışanları için kendi kurumları
Başvuru İçin Gerekli Belgeler
e-Devlet başvurusunda belge gerekmez. Ancak fiziki başvuru durumunda şunlar gerekebilir:
- Doğum belgesi
- Anne ve bebeğin kimlik fotokopisi
- Banka hesap bilgisi
- Çalışan anne ise SGK hizmet dökümü
Doğum Parası Ne Zaman Yatar?
Başvuru Doğum Yardımı Sistemine (DYS) kaydedildikten sonra, takip eden ayın 25’inde PTT şubesine ödeme yapılır.
💡 e-Devlet’te “Başvuru alındı” ifadesi görünüyorsa, ödeme süreci başlamış demektir.
Doğum Parası Sorgulama Nasıl Yapılır?
Başvurunuzu yaptıktan sonra ödemenin yatıp yatmadığını öğrenmek için 2 yol vardır:
1. e-Devlet Üzerinden Sorgulama:
- turkiye.gov.tr‘ye giriş yapın.
- “Doğum Yardımı Başvuru Sonucu Sorgulama” hizmetini seçin.
- Ödeme durumu ve hangi PTT şubesine yatırıldığı görüntülenir.
2. PTT Üzerinden Sorgulama:
- PTT Kurum Ödemeleri Sorgulama hizmetine girin.
- T.C. kimlik numaranızla ödeme durumu ve aktarım bilgileri öğrenilebilir.
- Alternatif olarak 144 veya 183 numaralı PTT çağrı merkezini arayabilirsiniz.
PTT’den Doğum Parası Nasıl Alınır?
- En yakın PTT şubesine gidin
- Nüfus cüzdanınızı ibraz edin
- Görevliye “Doğum parası ödememi almak istiyorum” deyin
- Ödemenizi nakit olarak alın
İşten Ayrılan Kadınlar Doğum Parası Alabilir mi?
Evet. Doğum parası almak için çalışıyor olma şartı yoktur. Ancak “doğum rapor parası” yani SGK iş göremezlik ödeneği için:
- Doğumdan önce 90 gün prim yatırılmış olmalı
- Doğum iznine çıkmadan işten ayrılmamış olunmalı
- SGK kaydı aktif olmalı
💡 Eğer doğum öncesi işten ayrıldıysanız sadece doğum parası alabilirsiniz, SGK ödemesi yapılmaz.
Memurlar Doğum Parası Alabilir mi?
Evet. Memurlar da doğum parası alabilir. Başvurular:
- e-Devlet üzerinden yapılabilir
- Alternatif olarak bağlı olunan kuruma dilekçeyle de başvuru yapılabilir
Ödeme memurun maaş hesabına aktarılır.
Çoğul Gebelikte Doğum Parası
İkiz, üçüz gibi durumlarda ödeme bebek sayısına göre ayrı ayrı yapılır.
Örnek:
İkiz bebek = 1. çocuk + 2. çocuk → 300 TL + 400 TL = 700 TL
Doğum parası başvurusu nereden yapılır?
e-Devlet üzerinden “Doğum Yardımı Başvurusu” sayfasından yapılır.
Doğum parası sorgulama işlemi nasıl yapılır?
e-Devlet’te “Doğum Yardımı Başvuru Sonucu Sorgulama” hizmeti ile kontrol edilebilir.
Eşim sigortalı değil, yine de başvurabilir miyim?
Evet. Vatandaşlık şartı sağlanıyorsa, doğum parası alınabilir.
Doğum rapor parası ile doğum parası aynı şey mi?
Hayır. Doğum parası tek seferlik devlet yardımıdır, rapor parası SGK’nın geçici iş göremezlik ödeneğidir.
Yurtdışında doğum yapan biri doğum parası alabilir mi?
Evet, konsolosluklar aracılığıyla başvuru yapılabilir.
doğum sonrası kullanılacak
8 haftalık sürenin 4 haftasını
doğum öncesine ekleyebiliyor muyuz..?
yani doğumdan önce 12 hafta
doğumdan sonra 4 hafta raporlu olunuyor mu..?
teşekkürler
Doğum öncesinde en fazla 8 hafta izin yapabiliyorsunuz. Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
merhaba benim bi sorum olucaktı ben son 2 yıldır bu iş yerinde çalıyorum şuanda 24 haftalık hamileyim ancak iş yeri iflas etmek üzere şimdi işten çıkarttıklarında doğum ücreti alabilicekmiyim acaba
Doğum parası alabilmeniz için doğum iznine ayrılmadan önce sigortalı olmanız gerekir. Başka bir işe sigortalı girerseniz doğum parası alabilirsiniz.
merhaba ben sgk lı olarak çalışıyorum eşim ev hanımı 3 aylık hamile herhangi bir işyerinde çalışmıyor doğum parası alabilmesi icin herhangi bi isyerinde çalışması mi gerekiyor yoksa direk ssk müdürlüğüne prim yatirabiliyor muyuz
Doğum parası için sigortalı olarak çalışması gerekmektedir. Ancak çocuk parasından bir defaya mahsus yararlanabilirsiniz. Lütfen kurumunuza başvurunuz.
Merhaba ben 32 haftalik hamile iken çalışabilir raporu aldım. 35 hatay geldiğimde çalışmadı ve çalışabilir raporunu iptal edip doğum raporu aldım yani yeniden düzenlendi. Ücretmi alırken bi problem yasarmiyim.
Hayır yaşamazsınız. Raporların iş yerine ve SGK’ya doğru bir şekilde ulaştırılması gerekir.
DÜN EŞİM DOGUM YAPTI VE BUGUN KİMLİGİNİ CIKARDIM YENİ DOGAN COCUGUMUZUN SOSYAL YARDIMLAŞMAYA BAŞVURU YAPTIM 2 AY İÇİN DOGUM PARASI ALABİLCAGIMIZI SÖYLEDİLER BU PARAYI ALIRKEN SÜT PARASIDA ALACAKMIYIZ YADA SÜT PARASINADA AYRI BAŞVURU YAPMAK ZORUNDAMIYIZ. BU İKİNCİ COCUGUM İLK COCUGUMDA BAŞVURU YAPMADIM ONADA YAPMAM GEREKİYOMU
SGK müdürlüklerine giderek başvuru yapabilir ve detaylı bilgi alabilirsiniz.
10 mayısta dogum yaptım calıstıgım yer ucretsiz dogum izni olarak yansıtmıs sigortaya boyle olursa dogum paramı alabilyormuyum
Evet alabilirsiniz.
merhaba. 1 ay önce doğum yaptım doğum parası olarak doğumdan önceki kısmını aldım doğum sorası yatacak olan para ay ay ayrı olarak mı yatacak yoksa 2 ay toplu mu ödeme yapılacak bilgi verebilirseniz çok sevinirim teşekkür ederim.
Toplu olarak yatmaktadır. Doğum öncesi ve sonrası olmak üzere iki parça halinde alırsınız.
yusufbey yukarıda anlatılanlara göre doğum parasını hesap ettiğimde 4 bin civarında bir rakam cıkıyor doğum öncesi için 2 bin tl yatırılmış fakat doğum sonrası için 900 tl yatırılmış ve iznimin bitmesine 1 ay var acaba son ayı ayrı mı yatıracaklar o zaman yoksa bir yanlışlıkmı yapılmıs yardımcı olursanız sevinirim teşekkür ederim
Doğum parası doğum öncesi raporu ve sonrası raporu olmak üzere 2 taksit şeklinde verilmektedir. Eksik yatırıldığını düşünüyorsanız detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
7 Yıldır çalıştığım kurumdan çıkışım yapılacak. Işsizlik maaşı alacağım. İşten çıkarıldığımda 24 haftalık hamile Olacağım. Doğum Parasını alabilir miyim? İşsizlik maaşı sigorta pirimim yatmış sayılıyor mu? Ya da doğum parasını alabilmek için ne yapmalıyım.
Doğum iznine ayrılmadan önce sigortanızın bulunması gerekiyor. İşsizlik maaşı alırken sigorta priminiz yatmıyor.
Dogum oncesi ve sonrasi iz goremdzlik raporu ücreti ne kadar ne kadar para almam gerek
SGK’ya bildirilen maaş tutarınıza göre değişmektedir. Yazımızda hesaplama için bilgi verilmiştir.
Merhaba,ben 27 haftalık hamileyim,Ağustos’ta evlilikten dolayı işten çıkıp tazminatımı alıcam,32 haftam dolmuş olacak, bu durumda doğum paramıda alabilirmiyim,kendi isteğimle çıktığım için sigortam durduruluyor mu hemen ,durdurulmuyorsa İşten çıkınca sigortadan ne kadar yararlanabilirim?
Doğum iznine ayrılmadan önce sigortanız yatmaya devam ederse doğum parası alabilirsiniz. Ancak bu tarihten önce sigortanız işten çıktığınız için kesilirse doğum parası alamazsınız.
Merhabalar ben 8 aydir ozel bi sektorde calisiyordum suan 2 aylik hamileyim ve saglik sorunlarimdan dolayi isimden bugun ayrilmak zirunda kaldim dogum parasi alabilirmiyim..tesekkurler.
Doğum iznine girerken sigortalı olarak çalışmanız gerekir ancak bu şekilde doğum parası alabilirsiniz.
Merhabalar,
Ben Türk vatandaşı değilim, eşim Türk vatandaşı. ben kesintisiz olarak 2 yıldı SSK’lı çalışıyorum. eşim de aynı. sorum :
1- SSK’dan toplu doğum parası alabiliyormuyum?
2-300 TL doğum parası + süt parası alabiliyormuyum?
önceden teşekkürler
Doğum parası alabilirsiniz. Doğum parası alırsanız çocuk yardımı alamazsınız.
Merhaba Aykut Bey,
Benim sorum şöyle bir bayan doğum yapacağı izne ayrılıyor ve bu sürede işten çıkraılıyor .Doğum parası hemde işten çıkarıldığı için işsizlik maaşı alabilirmi?
Evet alabilir.
ıyı gunler yusuf işkurdan işe girdim 18 haftalık hamıleyım. doğum parası almak istıyorum bunun ıcın ne yapmam gerekır. sgk yı kendım odeyebilirmiyim.
Sigortanızın yatması gerekir. 90 günlük sigorta şartını ve doğum izni öncesi sigortalı olma şartını sağlamanız gerekir. Kendiniz sigorta ödeyebilirsiniz.
teşekkürler. işkur üzerinden işe girdiği için SGK değilde sağlık sigortası yatırılıyor farkedermi yinede alabilirmi. İyi çalışmalar.
Merhaba su an 26 haftalik gebeyim ve son 1,5 yildir ayni sirkette calisiyorum beni isten 26. Haftamda henuz dogum iznime cikmadan cikarttiklarindan yukaridaki dogum iznine ciktigin da sigortali olma sartini saglamadigimdan 90 gun prımım yatmış olsada dogum parasını alamamam gerekmez mı sıgortalılık sartını saglamıyorum ama dığer sorularda sigortalilik sartina bakilmaksizin 90 gun sarti saglaniyorsa alabılecekleri belirtişmiş tesekkurler
Sigortalılık şartına bakılması gerekir. İsteğe bağlı ödeme yaparak doğum iznine ayrılmadan önce sigortalılık şartını sağlayabilirsiniz.
Merhaba Yusuf Bey; ilk çocuğumuz Ağustos ayında doğacak inşallah. Eşim belediyede taşeron işçi vasfıyla çalışmakta. 30.07.2016 tarihinde (doğuma son 3 hafta kala) 16 haftalık doğum iznine ayrılacak. Bildiğim kadarıyla SGK dan verilen doğum parası rapor tarinin bitmesiyle 4 aylık olarak toplu ödeniyor. Bizim bu ödemeyi aylık olarak alabilme ihtimalimiz varmı? Zira ev kredisinin taksitleri aylık olarak birikecek zor durumda kalacaz. Birde Ocak ayı maaşı net 4033 tl (mühendis olduğundan) bize nekadar ödeme yapılabilir aylık yada 16 haftanın sonunda? Cevabınız için şimdiden çok teşekkürler.
Doğum parası; doğum öncesi ve sonrası olmak üzere 2 seferde ödenmektedir. Günlük kazancına göre hesaplanmaktadır. Yazımızda gerekli bilgi verilmiştir.
Merhaba; Eşim işkur üzerinden işe girdi 4 aydır çalışıyor ve çalışmaya devam ediyor. şuan 4 aylık hamile, doğum zamanı yaklaşık 4 ay sonra işten ayrılacak doğumdan sonrada çalışmayacak. eşim doğum yardımı alabilirmi alabilirse nereye başvuru yapmamız gerekir. teşekkürler.
Doğum parası alabilir. SGK müdürlüklerine başvurabilirsiniz.
3800 maaş alıyorum 1200 analık parası yattı bana fakat çalıştığım kurum hepsini aldı benden ? Neden ?
Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
Merhaba ben şuan 27 haftalık hamileyim haziran 30 da işverenim çıkışımı yapcak ve ben 30 haftalık olacağım eylül 2015den beri primim yatıyo fakat 32.haftayı tamamlamadan işten çıktığım için 2 hafta sonra raporu kime vereceğim bunu tam anlayamadım işyerimle bağım kalmıyor bilgi verirseniz sevinirim. TEŞEKKÜRLER
Doğum parası alabilmeniz için 32.haftada yani doğum iznine çıkarken sigortalı olmanız gerekir. İşten çıkmanız durumunda kendi sigortanızı yatırabilirsiniz. Raporu SGK müdürlüklerine teslim edebilirsiniz.
Merhabalar; 11.04.2016 da is baslangici yaptim..32.haftamda yani 08.06.2016 tarihinde doktorumdan 37. Haftaya kadar calisabilir raporu aldim ve muhasebeye aldigim raporu verdim..37.haftamda yaklasik 95 gunluk sigorta gunum oluyor..bu durumda dogum parasi alabiyormuyum?Vede 37 haftamda almam gereken herhangi bir rapor varmidir?Dogum.parasi disinda herhangi baska bir odeme aliyormuyum?
37.haftada doğum raporu almanız gerekir. İş yerinizin sizi çalışmıyor göstermesi gerekir. Doğum yaptıktan sonra bir rapor daha almalısınız. Doğum parası 2 seferde alacaksınız. Bunun yanında süt izniniz bulunmaktadır.
Merhaba ben 21 haftalik gebeyim 1 nisan 2016. Da sigortam basladi calisiorm 32. Haftada rapor alicam o zamana kadar 90 gun sigortam yatmis oluyor peki dogum parasindan yararlanabiliormuyum acaba
Doğum raporuna kadar sigortalı çalışırsanız alabilirsiniz.
Merhaba. Eşim 01.02.2016 tarihinde kendi adına kayıtlı küçük işletme açtı. 3 ay kadarda Bağkur primi ödedik. 37. Haftaya kadar çalışır raporu mevcuttu. 13.05.2016 tarihine kadar. Doğum 25.05.2016 da gerçekleşti. Fakat bu süreç zarfında ben işletmemizi çalıştırmaya devam ettim. Şimdi eşim çalışmak istemediğinden ve benimde ilgilenecek çok vaktim olmadığından kapatma kararı aldık. Size sorum şudur; Eşimin çalışamaz raporu olduğu halde adına kayıtlı işletme çalışmaya devam etti bu durum doğum parası almasına engelmidir? Yada işletmemizi kapatmamız durumu değiştirirmi? Teşekkür ederim.
Doğum raporu aldığı için çalışamaz diye SGK’ya bildirmeniz gerekirdi. Böyle bir bildirim yapmamışsanız doğum parası alamazsınız. Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
Merhaba,
Ben bir firmada 1 senedir çalisiyordum. Dogumuma 1 ay kala is yerinden ayrildim. Ayrilir ayrilmaz daha yüksek maas veren bir firmaya geçtim. 2016 Haziran’da dogum yapacagim.2016 senesi için 90 günlük sigortam bulunuyor. Bu durumda ben dogum parasi alabilir miyim. Alirsam bu dogum parasini en son girdigim firmanin brüt olarak yatirdigi ücretten mi alirim?
Son 3 ayın maaş ortalamasına bakılır.
Mrh son 2 yıldır calısmıyorum suanda 5 haftalık hamileym simdi ise baslasam dogum parası alabilirmiyim
Evet alabilirsiniz.
MERHABA BEN YENİ HAMİLEYİM 90 GÜNLÜK SGK ÇALIŞMAM DOLUYOR DOĞUM PARASI OLARAK NE KADAR ALIIRIM .
Yazımızda verilen hesaplama yöntemini kullanarak hesaplayabilirsiniz.
Ben çalışmıyor olsam ve eşim benim sigortami yatirsa ve doğumuma 5 ay kalmış olsa ben doğum parası alabiliyormuyum
Yazımızda verilen prim günü şartını sağlıyorsanız ve doğum raporu alırsanız doğum parası alabilirsiniz.
eşimin doğumuna 4 ay var şimdi sigorta girişi yaparasak doğuma 3 hafta kala rapor alırsak doğum parası alabilirmiyiz daha önce hiç sigortası yok doğumdan önce 90 günlük sigortayı tamamlarsak raporu almadan 90 günlük sigortayı yatırırsak olurmu
90 günü tamamlarsanız alabilirsiniz. Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
Ben 23.06.2001 yılında doğum yaptım ve 16 hafta izin kullandım.
Ve ssk dan doğum parası aldım ama işyeri o parayı benden aldı,
diğer doğum yapan arkadaşlarımın parasını almadılar,
Ben o paramı geri istiyorum, ben de anneyim, herkese veriyorlar
Ben de istiyorum.
bu konuda ne yapmalıyım, Yardımınız rica ederim
SGK müdürlüğüne başvurabilirsiniz. Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
Merhaba. Ben mart 2016 da hamileliğimin 4. Ayında işten çıkarıldım. Şu an işşizlik ödeneği alıyorum .son bir yıl içinde 120 günden fazla prim ödendi. İşsizlik ödeneği alırken doğum parası da alabilir miyim?
Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
merhaba bende 5 aylık hamileyim inş firmasında 5 yıldır ön muhasebeci olarak çalışıyorum işim ağır değil 7 aylıktan sonrada işi bırakmayı düşünmüyorum benim bu durumda 7 aylıkken doktordan çalışabilir raporu almam gerekiyor galiba ve bu durumda doğumuma 3 hafta kalamı işten ayrılık SSK’mı sonlandırmam mı gerekiyor ?
Doktorunuz ile görüşerek kendinize göre uygun bir tarih belirleyebilirsiniz.
Merhabalar,
34 haftalik hamileyim, turkiyede calisiyorum.
Dogumu yurt disinda gerceklestirecegim.
Yurt disindan alacagim dogum raporu turkiyede gecerli olacak midir? Hak kazandigim toplamda 16 haftalik dogum maasimi alabilecekmiyim acaba? Tesekkurler
Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
MERHABA ,
Doğum iznine ayrıldığımdan dolayı tarafıma ödenecek olan “Geçici İş Göremezlik Ödeneği” parasını aylık alabilmem için hastaneye her gittiğimde rapor alıyor olacağım. Aldığım raporların bir örneğini aynı gün içerisindeİŞVERENE MUHASEBEYE gönderdikten sonra, ilgili yetkilinin sisteme girip “Kısmı Onaylama” yapması mümkün İSE paramı toplu degıldı aylık alabılır mıyım ????? bırde aylık raparıyı alabılmem ıcın o raporda “ne yazması gerekır ?
raporda “Analık Geçici İş Göremezliği” yazar ise yeterlı olur mu ? YARDIMLARINI RICA EDIYORUM
Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
Merhaba. Ben 21 nisan 2016 doğum yaptım. 2015 yılında issizlik sigortasi aldim ve 31.10.2015 te bitti.tekrar 25.12.2015 te ise girişim oldu.67 günüm oluyor normalde 90 gune rapor tarihi dahil ediliyormu.doğum parası ve doğum yardımından yararlanabiliyormuyum.
Doğumdan önceki 1 yıl içerisinde 90 prim günü yatırmanız gerekir. Rapor süresi boyunca sigorta yatmadığı için bu süre sayılmıyor.
Merhabalar Sirnak sgk kapali oldugu icin dogun parami sisteme giris yapamadi.23 kasim 2015 dogun yaptim sadece kasim ve aralik ayini alabildim.Ocak ve subat ayini alamadim.Kac ay gecti ve hala bir islem yapilamadi.Ne yapmaliyim?
Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
Esim Doğumdan önce 8 haftalik rapor parasinin 4 haftaligini aldım diğer 4 haftalik raporun parasini nasil alabilirim 36inci haftada rapor aldm rapordan önceki 4 haftayı alabilirmiyim
Doğumdan sonra 12 haftalık süre için rapor parasını alabilirsiniz.
merhabalar. ben 2011 yılının 10. ayında 7 aylık hamileydim. çalıştığım firmada sözleşmeli olarak çalışıyordum . 7. ayımda sözleşme sürem doldu ve sözleşmem yenilenmedi. Yasal olarak doğum iznini almaya hak kazanmıştım . Yanlız sözleşme sürem dolduğu için işten çıkarıldım .ama firma işten çıkardı gösterdi. Benim geçmişe dönük doğum parasını almam mümkünmüdür.
Doğum raporu almışsanız doğum parası alabilirsiniz.
Merhaba Yusuf Bey.
Ben bağkurluyum. Fakat dönem dönem sgk lı olarak başka işletmelerde çalışıyorum. Kasım 2015-Aralık 2015 arasında 48 günlük prim ödemem var. Şuan 22 haftalık hamileyim. Doğumum eylül 2016 başı görünüyor. Doğum parası almak için ne yapmam lazım.
3) bağkurlu olarak doğum parası alabiliyor muyum? evet ise sgklı ile bağkurlu arasında ödenen miktar fark ediyor mu?
4) Doğum izni açtırma ve kapatma işlemi için ne gerekiyor?
şimdiden ilgi ve alakanız için teşekkür ederim.
Saygılarımla,
Doğum parası şartlarını sağlıyorsanız alabilirsiniz. Doğum raporu almanız gerekmektedir. Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
Merhaba Yusuf bey , 3 yıldır çalışıyorum işten 2 ay önce ayrıldım ve bu ay tekrar işe başlayacağım.yalnız 4 haftalık hamile olduğumu öğrendim.doğum iznine kadar çalışmayı düşünüyorum doğum parası alabilir miyim ??
Doğum raporu alana kadar çalışırsanız doğum raporu alabilirsiniz.
eşim doğum yapalı 1 ay oldu … doğum parası postaneye yatıyormuş …daha yatmamış… postanedeki veznedar mesaj geldiğini söyledi… sgk kan baktım doğum dan sonra 10 gün de yatıyormuş… nereden nasıl alıyoruz…ne yapmalıyız bilgi verirseniz sevinirim…
E-Devletten durumu kontrol edebilirsiniz. Alo 170 SGK hattından da durumu öğrenebilirsiniz.
merhaba. benim 90 gunluk primim var. dogumum temmuzda olacak. ben dogum iznine cikmak istemiyorum cunku isim kolay ve yanibasimda ve dogumiznine ayrilirsam tekrar ise alunmamam sozkonusu..ama dogum parasi almak istiyorum. bunun icin 16 hafta sureyle calismamak sart mi. yoksa dogumdan sonraki iki yil icinde herhangi birzamanda ssk ya gerekli evrakla basvuru sonuci ucreti alabilir miyim . yani izne ayrilmak zorunda miyim. yoksa dogum raporu ucret icin yeterli mi.
Doğumdan 3 hafta öncesine kadar çalışabilirsiniz. Kalan 13 haftayı doğumdan sonra kullanabilirsiniz. Rapor için doktorunuz ile görüşmeniz gerekir.
Eşim 90 günü saglıyor.
Ancak 22.haftadan 32.haftaya kadar çalışamadıgı için parça parça işgörememezlik raporu var..
Vede 32.haftada dogum izni raporunu aldı.
Bu durumda işgörememezlik raporu dogum parasına engel teşkil edermi..
bi sakıncası bulunurmu
Teşekkürler….
Doğum raporu almışsa doğum parasını alabilir.
Yusuf Bey ben 3 senedir aynı şirkette çalışmaktayım 16 haftalık hamileyim ve dusuk riski yüzünden sürekli isgoremezlik raporu alıyorum şuanda heyet raporum var ve iş veren düşük riskine rağmen çalışma koşullarını zorlastirip mobbing uyguluyor doğuma kadar heyet raporu alirsam doğum parasını hakediyormuyum
Doğum raporunu alabilirseniz, doğum parası da alabilirsiniz.
merhaba benım sorum benım daha once hıc sgk gırısım yok 1 aylık hamıleyım sımdı sgk pırımı yatırsam 90 gun dogum parası alabırmıyım.cevap verırsenız sevınırım.
Doğum raporuna kadar prim yatırırsanız doğum parası alabilirsiniz.
Slm 2 buçuk yıldır aynı işyerinde çalısıyorum ve şuan 6 aylık hamileyim herhangi bir sağlık sorunum yok doğuma son 3 hafta kalana kadar çalısmak istiyorum izne çıktığımda sigortadan izin sürem bitene kadar mı para alıcam ve ne kadar alıcam.
Rapor almanız gerekiyor. Rapor süresi boyunca iş göremezlik durumunuz için doğum öncesi ve sonrası olmak üzere iki ödenek alacaksınız. Yazımızdan hesaplamayı yapabilirsiniz.
Merhaba,
2012 Ağustos ayında doğum yaptım fakat doğum paramı halen alamadım..
Doğum paramı şimdi almak istiyorum, nereye ne evraklar ile başvurmam gerekiyor?
Doğum raporu almışsanız, SGK müdürlüklerine başvurabilirsiniz.
Merabalar benim daha 3.5 ayim var doğuma yanliz is yerinden cikisim verildi mart ayinda Doğumum ağustosa. Geliyor kaç ay yatirmam gerekiyo bide başka bi yerden yatirsam olur mu
Başka bir iş yerinden sigortanızı devam ettirebilirsiniz. Doğumdan önce rapor alırsanız doğum parası alabilirsiniz. Yazımızdaki prim şartları sağlayacak kadar yatırmanız yeterlidir.
Merhaba 21.haftalik hamleyim çalıştığım yer kapandığı için işsiz kaldım sigorta pirim günüm yeterli doğum parası alabilirmiyim? izne çıkış haftama yani 28 hafta olduğumda sigorta yaptirsam sıkıntı yaşarımıyım?
Doğum raporu alırsanız doğum parası alabilirsiniz. Ancak doğum raporu için izne ayrılmadan önce çalışıyor olmanız gerekiyor.
2013 nisan ayinda sigortam kesildi simdi tekrar sigortaliyim ve yeni hamileyim dogum parasi alabiliyormuyum.
Doğum raporu alana kadar çalışırsanız alabilirsiniz.
yusuf bey şubat ayında işten çıktım şu an işsizim doğum eylül ayında gerçekleşecek benim geriye doğru sigortam full yatırılmıştı temmuz ayında yeni bir işyerinde başlayacam doğum parası alabilmem için temmuz ayında başlamam yeterli olur mu yoksa önceden mi sigortam başlatılmalı.
Doğum parası alabilmeniz için yazımızda verdiğim şartları sağlamalı ve doğum öncesi, sonrası rapor almanız gerekir.
merhaba Yusuf bey, benim 2015 ekim kasım aralıktan 90 gün pririmm var aralıkta işten çıktım. şuan 17 haftalık hamileyim 2016 haziranda tekrar işe girsem 2 ay çalışsam doğum parası alabilirmiyim.. ağustosta 32. hafta olcak
Doğumdan önceki 1 yıl içerisinde 90 prim günü şartı sağlamanız gerekir. Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
Yusuf bey peki doğumdan önceki 1 yıl içerisinde işe girip çıksam bi sorun olurmu doğumdan 9 ay önce 3 aylık primim var. bu ay sonundada tekrar işe giricem 2 ay çalışıcam yeterli olumu
MRB birde sorum sut ıznı ne kadar sure olmakta toplu bir şekilde kullanılabiliyor mu?
Çocuğunuz 1 yaşına gelene kadar süt izin hakkınız bulunmaktadır. İş yeriniz ile anlaşıp ayarlayabilirsiniz.
iş kur dan işe başladım hamile olduğumu öğrendim işkur sağlık sigortası yatırdığı için doğum parası alabilirmiyim diye soru sormuştum sorum silinmiş niçin
Bu şekilde doğum parası alamazsınız.
İyi günler. Ben doğum izni ile ilgili soru sormak istiyorum. Şu anda 32. haftam doldu ve 25.04.2016 tarihinde hastaneden çalışabilir raporu aldım. Fakat çalıştığım işyerine sgk tarafından 25.04.2016/01.01.0001 tarih aralığında Geçici İş Göremezlik raporu hastane tarafından onaylanmıştır şeklinde bilgi geldi. İş yeri bana artık izne çıktığım için çalışamayacağımı, hastane ise bana 37. haftaya kadar çalışabilir raporu verdiklerini ve çalışmamda bir sakınca olmadığını belirtiyor. Ne yapmam gerekiyor.
Teşekkürler.
Hastane ile SGK arasında bir iletişim sorunu oluşmuş olabilir. Hastaneden aldığınız raporu SGK müdürlüğüne götürerek duruma itiraz edebilirsiniz.
mrb ben 25 haftalık hamıleyım 1.5 yıldır aralıksız devam eden sgk var. son 3 haftaya kadar calısmayı dusunuyorum. sonrakı zamanda rapor alınacak ,aldıgım bu rapor parasıda rapor bıtımınde yatacak ve birde dogum parası var .bunların ıkısı aynı şeymı . tşk
Evet hamilelik durumundaki iş göremezlik nedeniyle ödenen ödenek doğum parası olarak geçmektedir.
işkur tarafından bir iş yerinde çalışmaktayım. hamile olduğumu öğrendim. doğuma kadar çalışacağım için iş kur sadece sağlık sigortası yatırdığı için doğum parası alabilecekmiyim öğrenmek istedim
Prim yatmıyorsa doğum parası alamazsınız. Yazımızda doğum parası şartları hakkında detaylı bilgi verilmiştir.
Merhaba martın 5 de doğum iznine ayrıldım raporum sisteme işlenmiş fakat e devlet üzerinden herhangi bir ödeme gözükmüyor. Ödemeyi aylık mı alıyoruz yoksa toplumu? ssk ya uğradığımda muhasebe ilgilenecek dedi muhasebe de ödeme ssk ile ilgili dedi yardımcı olursanız sevinirim teşekkür ederim.
Ödemeyi toplu olarak alırsınız. Durumunuz hakkında bilgi almak için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
Merhaba ben bir ozel okulda 3 yıldır çalışmaktayım. Şu an 18 haftalik hamileyim 32. Haftam temmuz sonu oluyor doğum parası almam için 32. Haftaya kadar yani rapor alana kadar sigortamin yatiyor olmasi mi gerekiyor.haziran da okullarin kapanacagini dusunursek temmuz sigortasi olmazsa en son haziran yatarsa dogum parasindan yararlanabiliyor muyum? Teşekkürler
32.haftaya kadar yani rapor alana kadar sigortalı olmalısınız.
Merhaba ben simdi 3 aylik hamileyim haziran sonuna dogru 22 haftalik oluyor benim 1.5 yillik sigortam var dogum parası almak için illaki 32.haftayi doldurmamiz gerekiyor mu
32.haftaya kadar çalışıp rapor alırsanız doğum parası alabilirsiniz.
merhaba ben 4 yıldır sigortalı olarak çalışmaktayım ve 2 aylık hamileyim doğum sonrasında çalışmak istemiyorum bu durumda doğum parası alabilir miyim.
Doğumdan önceki rapora kadar çalışmanız durumunda doğum parası alabilirsiniz.
Eşim hamilelik süresince 4 ay calısabilecek..
Dogumdan 3.bucuk ay önce işten ayrılmış oluyo ve sigortası cıktıgı gün kesiliyor, sigortası devam Etmek zorundamı degilmi.. Dogum parası 4 ay calıstıgı gün kadarmı hesaplanıyor bu sekilde olursa dogum parası alabiliyormu..herkez bişiy diyor kafa karıştırıyo Yardımcı olursanız sevinirim saolun..
Yazımızdan doğum parası alma şartlarını öğrenebilirsiniz.
merhaba 6 Nisan’da doğum iznim bitti. 7 Nisan’da iş başı yapmam gerekiyordu. 11 Nisan’da 5 günlük iş görmezlik raporu aldım. Şirketle ücretsiz iznimi konuşmuştum ama henüz dilekçemi vermedim. 5 günlük rapor paramı SGK öder mi?
Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
Haziranda sigortam başladı ve şuan 1aylık hamileyim eğer işten şuan çıkarsam 10aylık sigortam olmuş oluyo. Doğum parası alabilirmiyim yoksa gebelik süresi gerekiyormu?
Maalesef doğum parası alamazsınız.
20 HFTLIK hamileyim 1 haftalık sigortam yatıyor dogum ucretınden yararlana biliyormuyum ne yapmam gerekiyor.
Doğumdan öncesine kadar 90 prim günü şartını sağlarsanız doğum parası alabilirsiniz, Elif Hanım.
mrh 32 haftamda 90 gun primim dolmuyor 84 gun oluyor yeni işe basladım 32 hafta calışır rapor alırsam 90 gunu toplamış olacam bu durumda izine 37haftada ayrılacam dogum ucretınde yararlanabilirmiyim
37.haftaya yakın ayrılırsanız doğum parası alabilirsiniz.
mrh ben 26 haziran 2014 işten ayrıldım 2 ay sonra gebe kaldım dogum 30/05/2015 oldu 1 yıl bıtmeden 90 gunluk primim vardı analık ucretı alabilirmiyim basvuruda bulunup rapoe sunarsam
Yazımızdaki şartları sağlıyorsanız alabilirsiniz, Özlem Hanım.
İyi günler 28.03.2016 tarihinde doğum yaptım. Size birkaç sorum olacak
1-Geçici iş görememezLik parası nedemek?
2-Özel sektörde çalışıyorum şirketim doğum iznim bitikten sonra geçici iş görememezlik ödeneğini ziraat bankasından çekip aynı gün şirkete vermem gerektiğini bildirdi. Bunu alamalırı yasal mı?
Geçici iş göremezlik ödeneği çalışamadığınız durumda rapor aldıysanız rapor süresinde brüt maaşınızdan hesaplanan size verilecek bir ödemedir. Eğer şirketiniz size maaş yatırdıysa bu dönemde, bu parayı şirkete verebilirsiniz. Maaş yatmadıysa bu ödenek sizin hakkınızdır.
Doğum yapalı bir aya yaklaştı doğum parasını nereden ve nasıl alabilirim yardımcı olabilir misiniz
Doğum raporu bittikten sonra alabilirsiniz, Rabia Hanım. Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilirsiniz.
slm ben 4 yıldır sıgortalı calisıyorum su an bır aylik hamıleyım uc aylık olana kadar calisacagım sonra ısı bıraksam dogum parası alabılıyormuyum
Maalesef alamıyorsunuz, Feride Hanım.
mrb yusuf bey eşim 10.12.2015 tarihinde doğum yaptı 32 haftadan önce kendi isteği ile işten ayrıldı işten ayrıldıktan sonra 32 haftaya kadar ve 32 haftadan sonra doğuma kadar raporlar mevcut 2015 yılında toplam 88 gün sigortalığı mevcut 2016 yılı aralık ayındada 14 gün sigortalığı mevcut doğum parası alabilirmi
Maalesef alamıyor,Yılmaz Bey.
Merhaba , çalışan bi anne adayıyım doğum öncesi raporunu alıp muhasebe ye ulaştırdım sigorta paramı doğumdan sonra mı alıcağım doğum sonrası raporumla birlikte yoksa doğum yapmadan alabilecek miyim
Doğum raporu bittikten sonra paranızı alabilirsiniz.
Merhaba
Şu an 18 haftalık hamileyim ve yaklaşık on yıldır aynı işyerinde sigortalı olarak çalışmaktayım. İşyerim ben doğum iznine ayrılmadan önce işyerini kapatma kararı aldı ve çıkışımızı verecekler.Bu durumda doğum parası alma hakkım olacak mı?
Çıkışım verildikten sonra başka bir işyerine işe girip sigortam başlasa ve doğum izni zamanı gelince izne ayrılsam yine doğum parası alma hakkım olur mu?İzlemem gereken yol için bilgi vermenizi rica ediyorum.
Başka bir iş yerine başlayıp izne kadar çalışırsanız rapor alıp izne ayrılabilir ve doğum parası alabilirsiniz.
Merhaba,
Esim Avusturya vatandasi (yabanci TC kimlik no sahibi) olarak Turkiye’de calisirken dogum iznine ozel bir hastaneden rapor alarak ayrildi ve dogumunu Avusturya’da gerceklestirdi. Dogum kapamasi yapabilmesi icin, Avusturya’daki dogum yaptaigi hastaneden aldigi raporu Viyana konsoloslugunda onaylatip Turkiye’de herhangi bir SGK ofisinde dogum kapama islemini yapabilir mi?
Tesekkurler
Detaylı bilgi için Alo 170 SGK hattını arayabilir, yurt dışındaysanız konsolosluk ile iletişime geçebilirsiniz.
Merhaba
Çalıştığım kurum ben raporlu iken maaşımı ödedi.
Yine de doğum parası alabilir miyim?
merhabalar emine hanım.
ben de sizinle aynı durumdayım.
sorunuzun cevabını alabildiniz mi..
ben de kendi durumumu araştırıyorum ama sağlıklı bir cevaba ulaşamadım.
bir sonuca varırsanız beni de bilgilendirebilirmisiniz..
ben 10.12.2015 yılnda doğum yaptım doğum yapmadan 32 haftadan önce işten ayrıldım 2015 yılında 88 2014 aralık ayında 14 gün sigortalılığım mevcuttur bu durumda doğum parası alabilirmiyim 32 haftalık olduğunda raporda mevcut .sgk ya sordum 32.haftaya kadar çalışmam gerektiğini söylediler böyle birşey varmı
1 yıllık süreçte 90 prim günü şartını sağlamadığınız için doğum parası alamıyorsunuz.
Selamlar. Ben hamile bir bayanim. Is yerinden 1 nisanda cikis yapiyorum yeni is buldum burayada 7 nisan da baslayacagim.. Temmuz 30 gibi dogumum olacak. 4 aylik surenin 2 ayini calisarak 2 ayini da izinde gecirecegim kurallar geregi. Dogum parasi alabilir miyim ne kadar alirim ? Asgari ucret ile anlasma yaptim. Maasim 1300 tl olacak. Simdiden tesekkurler.
Yazımızdaki şartları sağlıyorsanız doğum parası alabilirsiniz. Yine yazımızda hesaplama yöntemi verilmiştir.