İŞKUR İşbaşı Eğitim Programından Ayrılmak (İstifa Etmek)
İŞKUR İşbaşı eğitim programını bırakmak isteyen kursiyerler, kendilerine uygulanacak yaptırımlar hakkında bilgi sahibi olmak istemektedir. Bilindiği üzere İŞKUR aracılığı ile kuruma kayıtlı işverenlerce düzenlenen eğitimlere katılan İŞKUR’a kayıtlı işsizlere, değişen sürelerde açılan meslek edindirme kurs süresi boyunca günlük para verilmekteydi. Düzenlenen kurslarda devam zorunluluğu olup İŞKUR işbaşı eğitim programı katılımcı devam çizelgesi tutulmaktadır.
İŞKUR tarafından katılımcılara verilen devam hakkı, sözleşmenin feshini gerektirecek haller, cezai yaptırıma konu olan kursu bırakma sebepleri ve cezai yaptırım yapılmayacak kursu bırakma halleri detaylı bir şekilde belirlenmiştir. Bu yazımızda İşbaşı Eğitim Programından ayrılmak da dahil olmak üzere program ile ilgili tüm detaylara yazımızda yer vereceğiz.
İŞKUR İşbaşı Eğitim Programına Katılım Şartları
İŞKUR’a kayıtlı 18 ila 29 yaş arasında bulunan işsizleri meslek sahibi yaparak istihdam edilmelerini sağlamak amacıyla düzenlenen İşbaşı Eğitim Programına katılım şartları,
İŞKUR tarafından yayınlanan yönetmeliğin 52. Maddesine göre;
- İŞKUR’a kayıtlı işsiz olunması,
- 15 yaşının doldurulmuş olması,
- Kursu düzenleyen işverenin birinci veya ikinci dereceden kan akrabası olunmaması,
- İşverenin eşi olunmaması,
- Emekli olunmaması,
- İşbaşı Eğitim Programı başlangıç tarihinden önceki 3 aylık periyotta, kursu verecek olan işverenin çalışanı olunmaması,
- Açık öğretim eğitim kurumları haricinde öğrenci olunmaması,
- Son 1 ayda sigortalı olarak herhangi bir işyerinde çalışmamış olması
Olarak belirlenmiştir. Şartları taşıyan adaylar, şartları taşıdıklarına dair yazılı beyanname verdikten sonra İşbaşı Eğitim Programına katılma hakkı kazanacaklardır. Başvurusu kabul edilen kişiler, işveren ile sözleşme imzalayarak İşbaşı Eğitim Programına katılabilecektir.
İŞKUR İşbaşı Eğitim Programını Uygulayacak İşyeri Şartları Nelerdir?
İşbaşı Eğitim Programına katılacak adaylar için İŞKUR tarafından talep edilen şartlar bulunduğu gibi programı düzenleyecek işyerleri için de bir takım şartlar yönetmelikçe belirlenmiştir.
İşbaşı Eğitim Programları;
- Siber Güvenlik,
- Yenilebilir Enerji,
- Bulut Bilişim,
- Kodlama
Meslek alanlarına yönelik olarak açılacaktır. Belirlenen iş kollarında açılacak İşbaşı Eğitim Programını uygulayacak işletmelerin;
- En az 2 tane sigortalı çalışanı bulunması,
- Özel sektörde ortaklığı bulunan kamu kurumları dahil İŞKUR’a kayıtlı olması,
- Açılacak programın kurumca onaylanması
Talep edilmektedir.
İşbaşı Eğitim Programı Nasıl Uygulanır?
Programın uygulama şartları ve yöntemi hakkında İŞKUR tarafından belirlenen şartlar ve prosedürler bulunmaktadır.
Belirlenen bu kurallar çerçevesinde uygulanacak programlara onay verilecektir.
- Program en faz 240 gün olacak şekilde düzenlenir.
- Günde uygulanacak kurs saati minimum 5, maksimum 8 saattir.
- Haftalık 45 saatten ve 6 günden fazla kurs uygulanamamaktadır.
- Katılımcılara günlük 211,55 TL İŞKUR İşbaşı Eğitim Programı maaş tutarı ödenir.
- 10 çalışandan fazla çalışana sahip işletmelerin program kapsamında talep edeceği kursiyer sayısı, çalışan sayısının yüzde 10’u olacak şekilde belirlenir.
- Sahip olunan kontenjanın tümünü tek seferde talep etme zorunluluğu bulunmamaktadır. İşletmelerin 1 ay boyunca 3 kere İŞKUR’a talepte bulunma hakkı bulunmaktadır.
- Kursa 30 gün ara verilme hakkı bulunmaktadır.
- Kursa katılan katılımcıların en az yüzde 20’sinin kursu veren işletmeden veya aynı meslek kolunda faaliyet gösteren başka bir işletmede, en az 60 gün istihdam edilmesi gerekmektedir.
İşbaşı Eğitim Programına Başvuru Belgeleri
Kursa başvuruda bulunacak işveren ve kursiyerlerden başvuru sırasında İŞKUR tarafından evrak istenmektedir. İşverenlerin;
- Talep dilekçesi,
- Taahhütname,
- Ön Talep Formu,
- Vergi levhası Fotokopisi,
- Oda Kayıt Belgesi,
- Son 3 aya ait sigortalı çalışan listesi,
- Noter Onaylı İmza Sirküleri,
- Ticari Faaliyet Belgesi,
- Ticari Sicil Gazetesi,
- Yetkili kişi kimlik fotokopisi,
Belgeleri ile birlikte başvuruda bulunması istenmektedir. Kursiyerlerin ise;
- Kimlik fotokopisi,
- Diploma / Öğrenci Belgesi Aslı ve Fotokopisi,
- Vesikalık Fotoğraf,
- Program kapsamında gerekmesi halinde ağır işte çalışabilir raporu,
- SGK Hizmet Dökümü
Belgeleri ile birlikte İŞKUR’a müracaat etmesi gerekmektedir.
İşbaşı Eğitim Programı Sonlandığında Katılımcılar Neler Elde Edecektir?
Katılımcılara meslek edindirerek onların edindikleri meslek kollarında istihdam edilmeleri amacıyla İŞKUR destekli olarak düzenlenen İşbaşı Eğitim Programı bitince ne olacak sorusu, programa katılmayı düşünen ve halihazırda programa devam eden kursiyerlerin merak ettiği soruların başında yer almaktadır. İŞKUR tarafından yayınlanan yönetmeliği 51. Maddesine göre programa katılan katılımcıların program bitiminden sonra en az yüzde 20’sinin;
- İşbaşı Eğitim Programını düzenleyen işletme bünyesinde,
- Aynı meslek kolunda faaliyet gösteren farklı bir işletmede
60 gün süre ile istihdam edilmesi gerekmektedir. Bu şartın yerine getirilmemesi halinde programı düzenleyen işveren yeni bir İşbaşı Eğitim Programı düzenleyemeyecektir. İşverenlere herhangi bir maddi yaptırım uygulanmamakta, sadece verilen İşbaşı Eğitim Programı düzenleme hakkı elinden alınmaktadır.
İşbaşı Eğitim Programında Talep Edilen Devam Zorunluluğu Nedir?
İŞKUR İşbaşı Eğitim Programı için düzenlendiğinde, katılan kursiyerler için uygulanacak devam zorunluluğu ilgili yönetmeliği 54. Maddesinde belirlenmiştir.
Yönetmeliğe göre;
- İşbaşı Eğitim Programına katılan kursiyerlerin katılım gerçekleştirmedikleri süre, program süresinin yüzde 10’u aşamaz.
- Verilen süreye ilave olarak doktor raporu ile ispat edilebilen 5 günlük sağlık izni hakkı bulunmaktadır.
Verilen sağlık izni süresi maksimum süre olup, günü aşması halinde aşan süre programın yüzde 10’una tekabül eden devamsızlık hakkından düşülecektir. Kursa devam gerçekleştirilmeyen süre zarfında verilen kurs ücretinden mahrum kalınacaktır.
Hangi Hallerde İşbaşı Eğitim Programı Sözleşmesi Feshedilir?
İşbaşı Eğitim Programının tüm detayları, ilgili yönetmelikçe büyük bir titizlik içerisinde belirlenerek uygulanmaya konulmuştur. Kursa katılan kursiyerlerin İŞKUR İşbaşı Eğitim Programı sözleşme feshi gerektiren durumlar da ilgili yönetmelikçe detaylıca belirtilerek tebliğ edilmiştir.
Yönetmeliğe göre;
- Programa yapılan devamsızlık süresi, kurs süresinin yüzde 10’unu aştığında,
- Kursiyerin programdan sebepsiz olarak ayrılması durumunda,
- Katılımcının sözleşmenin maddelerine uymaması gerekçesi ile işverenin duruma müdahale etmesi durumunda,
Sözleşmesinin feshedileceği gibi cezai yaptırımla da karşılaşacaktır. Sözleşmesi feshedilen kursiyerler;
- 12 ay süre boyunca yeni bir İşbaşı Eğitim Programına katılım gerçekleştiremeyecektir.
- Fesih tarihine kadar aldıkları kurs ücretini, yasal faizi ile birlikte İŞKUR’a geri ödeyeceklerdir.
İşbaşı Eğitim Programından İstifa Edilebilir Mi?
İşbaşı eğitim programından istifa etmek isteyen katılımcıların önünde cezai yaptırım engeli bulunmaktadır. Cezai yaptırıma maruz kalmadan programdan istifa etmek isteyen kursiyerler;
- Programın 4’te 1’inin aşılmaması halinde işverenle karşılıklı olarak sözleşmeleri feshedebilirler.
- Programa devam edilmesini engelleyecek haller nedeni ile sözleşme feshedilebilir.
Yukarıda belirtilen şartlarda sözleşmeyi fesheden katılımcılar herhangi bir cezai yaptırımla karşılaşmazlar. Sözleşmenin feshinin onaylanması için sözleşmeyi fesheden taraf, aynı gün içerisinde durumu yazılı olarak İŞKUR İl Müdürlüğü’ne bildirerek onay alması gerekmektedir.
Onay alınmaması halinde sözleşme feshedilmemektedir. Konunun daha iyi anlaşılabilmesi için programdan istifa etmek isteyen kursiyerlerin, kursa devam etmelerini engelleyen durumları açıklamakta fayda vardır. İŞKUR İl Müdürlüğü’ne dilekçe ile iletilecek talepte;
- Askerlik,
- Hamilelik,
- Doğum,
- Tutukluluk,
- Uzun süreli sağlık problemleri,
- İşe giriş,
- İkametgah değişikliği
Gibi geçerli mazeretlere sahip olunması gerekmektedir.
İşverenlerin Sözleşme Feshinde Doğan Sorumlulukları Nelerdir?
İşverenlerin, düzenledikleri programda yer alan kursiyerlerin sözleşmesini feshetme yetkisi bulunmaktadır. Yapacakları fesih işlemleri, kursiyerin sözleşmesinin feshedilmesini gerektirecek hallerde yer almaması durumunda 12 ay yeni bir İşbaşı Eğitim Programı düzenleyemeyeceklerdir.
Kursiyerlerin sözleşme kurallarına uymaması, devamsızlık sınırlarını aşması ve program kapsamında kullanılan ekipmanlara zarar vermesi halinde tek taraflı olarak sözleşmeyi feshedebilen işverenler, bu işlemden dolayı herhangi bir yaptırımla karşılaşmayacaktır.
İŞKUR İşbaşı Eğitim Programı İsrifa Dilekçe Örneği
İŞKUR tarafından düzenlenen, işbaşı eğitim programına katılmış ve daha sonra çeşitli nedenlerden dolayı eğitimden istifa etmek isteyenler İSTİFA DİLEKÇE ÖRNEĞİ‘ni indirerek doldurabilirler.
Merhaba işkur 3 aylık iş başı programıyla çalışıyorum.rahatsızlıgımdan dolayı rapor aldım 10 gün bu raporu çalıştıgım işyerinemi yoksa işkura mı vermem lazım.bide raporlu iken ücret kesiliyormu.
Merhaba,
Raporluyken ücret kesilir. Çalıştığınız işyerine vermeniz gerekir.
Merhaba ben işkur üzerinden diş kliniğinde işe başladım ve 6 ekimde 3 ay dolucak 12 günüm kaldı ama ben şuan işten çıkmak istiyorum memnun değilim işimden 3 ay dolmadan sebepsiz çıkarsam cezai işlem yapılır mı?
Merhaba,
Para cezası olmaz. Fakat 1 sene boyunca işkur proğramından faydalanamazsınız.
Ben 12 ağustosta işkur üzerinden işe başladım. Bu ay sonu işten ayrılmayı düşünüyorum. Herhangi bir ceza alır mıyım?
Merhaba
1 yıl süre ile işkur proğramlarından yararlanamazsınız
Sigortalı iş bulduğumuzda ceza almıyoruz. Bunu kanıtlamamız mı gerekiyor? Sonuçta bir işten ayrılmadan başka bir işe girilmiyor i. Bu süreç nasıl işliyor?
Merhaba,
Çıkarken kanıtlamanıza gerek yok sebep bunu gösterir ve 1 hafta içinde normal sigortalı başlarsanız sisteme düşecek ve bu durumu kanıtlamış olacaksınız.
Merhabalar ben 12.08.2021 de işkur üzerinden işe başladım. 3 ay sürecek işkur kursiyerliği. Ben bu ayın sonunda ayrılmak istiyorum. Herhangi bir ceza alır mıyım?
Merhaba,
1 yıl süre ile işkur proğramlarından yaarlanamazsınız.
Mrb işşizlik maaşı alırken işkur işbaşı programı kapsamında 3 aylık programa girdim.2 ay oldu başlayalı 3 aylık programı tamamlayıp ayrılınca kalan işşizlik maaşlarımı alabilirmiyim
Merhaba,
evet proğram sonrasında kalan süre hakkınız var ise alabilirsiniz.
Merhabalar, ben 30 gündür işkur işbaşı eğitim programı ile çalışıyorum, ve sigortalı bir iş buldum oraya gireceğim.
Ama bir sorum var.
Sigortalı bir iş bulduğumu bildirirek ayrılırsam çalıştığım günlerin parasını alabilir miyim?
Merhaba,
Evet alabilirsiniz. Sigortalı bir iş bulmak ayrılmak için geçerli bir sebeptir.
Merhaba bende iep üzerinden bi fab. Çalışıyorum.
Sebepsiz yere istifa etsem para cezası alırmiyim?
İnternette parasal yaptırım var diyor ama sizde burda yok demişsiniz kesinmi ? Bu durum , istifayı işkura mı edeceğiz ?İş değişikliği ile ayrılmak nasıl oluyor bilgi verirseniz sevinirim teşekkürler.
Merhaba,
Sebepsiz yere ayrılırsanız para cezası almazsınız. Kurallara uymadığı takidrde işyeri aldığı ödeneği iade eder.
İŞKURla çalışırken başka bir işyerinde İŞKURla işe başlanılabilir mi?
Merhaba,
Normal sigortalı bir iş ise evet. İEP ise hayır.
İşbaşı eytim programında çalışıyorum 3 ay oldu bir kaza sonucu istifa etmek istiyorum herhangi bir cezai yaptırım olurmu
Merhaba ben Agustosun 2 işe başladım çalışıyorum 3 ay gecerli bir kurs kasiyerlik adında temizlik giriş çıkış saatlerinde sıkıntı var gece yarısı eve geliyorum ailem kabul etmiyor zaten dayanacak gücüm kalmadı dilekçeye bunları yazsam bir sıkıntı olur mu ceza alır mıyım
Merhaba,
Günlük 7.5 saati geçmiyorsa kurallara uygun demektir. Tabii ki çalışmak zorunda değilsiniz. En fazla 1 yıl kurslardan yararlanamazsınız.
İşkur iş başı eğitim programı ile çalışıyorum devamsızlıktan kalma durumu olursa cezai yaptırımı var mı?
Merhaba,
Bir yıl işkur proğramlarından yararlanamzsınız.
Ağustosta işbaşı eğitim programına başladım Eylül 13 de iş çıkışımı vermeye gittim ama ayın 10 u yani cuma günü son çalışma günümdü işbaşı eğitim programı 6 ay denildi cezai işlem uygulanır mı ?
Merhaba,
Sürenin 1/4 ü doldurulamamış gibi gözüküyor. Cezai bir durum oluşacağınız düşünmüyorum.
Merhaba
Ben 16.07.2021 tarihinde 2 buçuk aylık iikur programı ile işe başladım 2 ayım dolmak üzere ama memnun olmadığım için ve kronik rahatsızlığım olduğu için istifa etmek istiyorum. İstifa edersem 1 yıl boyunca tekrardan işkurdan faydalanamaz mıyım? Sağlık nedeni ile istifa gerçekleştirirsem de aynı şekilde işkurdan tekrardan faydalanamaz mıyım?
merhaba ben kursa başvurdum onaylandı ama işe hiç gitmedim. Sistemde yararlandığı gün sayısı 4 gün diyor ve kursiyer statüsü çıkarılan(geçerli) yazıyor herhangi bir yaptırıma cezai bir işleme maruz kalır mıyım ?
Merhaba,
Hayır bir yaptırım durumu oluşmaz.
Merhabalar 01/07/2021 tarihinde işbaşı eğitim progtamı ile işe başladım 30 eylülde işten ayrılırsam parasal anlamda bi cezası olur mu aldığım maaşları geri ödeme gibi bi durum söz konusu olur mu googlede birçok sitede öyle yazıyordu askerlik durumum varda dulekçe falan uğraşmak istemiyorum eğer sadece 1 yîl işkurdan faydalanamassamda sıkıntı olmaz yanıtlarsanız sevinirim
İsten sebepsiz olarak ayrilmak icin belli bir sure zarfi var mi cezai yaptirimlar hangi durumda uygulaniyor
Merhaba,
Proğramın 1/4 ünü tamamlamadan ayrılırsanız cezai bir durum yok. Daha sonra ayrılırsanız 1 yıl süre ile işkur proğramlarından faydalanamazsınız.
Merhaba, ben teknofixte ise başlayacağım iep ile 3 ay bitiminde veya iskura bağlı olunan üç ay icerisinde işten ayrılma durumum olursa herhangi bir ceazi yaptırım uygulanıyor mu?
Merhaba,
Ben 3 ay işkur bünyesinde olmak üzere çağrı merkezinde işe başladım. Devamlı ekrana bakmaktan başım ağrıyor. Migren ve anksiyetam var. İş de çok fazla stresli. 2 aydan biraz fazla çalıştım. Ve üniverste sınavı için ders çalışmam gerekiyor. Henüz işkur süreci bitmedi şimdi çıksam ne gibi bir cezası olur? Ve 2 gün rapor almayı düşünüyorum. Rapor aldığım süreçte bu raporlu günlerin parasını alabilirmiyim.
25 günlük işkurda çalışıyorum başka işe gireceğim SSK’lı ceza yaptırımı İŞKUR cezası yermiyim bilgi verirseniz
25 gündür iş kurda çalışıyorum başka bir işe başlayacağım fesh edip para cezası ve ceza alırmıyım bilgi verirmisiniz
Merhaba daha önce yazmıştım, işbaşı eğitim programından ayrılırken İşkura dilekçe göndermem gerekiyor mu?(gerekiyorsa kaç gün önceden göndermem lazım) yoksa çalıştığım yerden istifa etmem yeterli mi çünkü her türlü 1 yıl programlardan yararlanamayacağım bide İşkur maaşları ayın 5-10 arasında yatırdığı için benim sonradan 20 günlük bir alacağım olacak onu da alabilir miyim?
Merhaba ben 2 ay önce iep üzerinden işe girdim. 2 ay doldu şu anda 3. Ayındayım kişisel problemlerden dolayı 3. Ay tamamlanınca işten ayrılacağım bir problem veya yaptırım olur mu? (Maaşım 3 ay işkur üzerinden 3 ay fabrika üzerinden yatırılacak )
Merhaba,
parasal bir yaptırım olmaz. 1 yıl süre ile iep proğramından yararlanamazsınız.
Merhaba iyi günler, makine mühendisiyim 6 aylık işbaşı eğitim programı ile 25.06 da bir Sakarya da bir firmada çalışmaya başladım. Lakin başka bı yerden teklif aldığım için işimi değiştirmek istiyorum. Herhangi bir maddi ceza ile karşılaşır mıyım?
Ben de üniversite kazandığımdan dolayı işten ayrılmak istiyorum sıkıntı olur mu
merhaba sebepsiz yere ayrılırsak para cezası yokmuş işkura gittim sordum öyle dedi burda da var diyo kafam kariştı açıklar mısnız
Merhaba,
Daha önce para cezası uygulanabiliyordu. Mevcut durumda 1 yıl süre ile proğramlardan yararlanamama cezası verilir.
çalıştığım yerde pazar günü dahil haftada yaklaşık 80 saat çalıştırıldığım ve hakarete uğradığım için çıkmak istiyorum işkur maaşımı alabilir miyim ? ne gibi yaptırımları olur. 1 aylık lçizelgeyi verdim 2. ayıma girmiştim ne yapmam gerekiyor.
Merhaba,
İşkura durumu bildirerek ayrılabilirsiniz. PArasal kesinti olmaz.
Merhaba, bugün 3 aylık is başı programım başlıyor işkur sözleşmesi imzalamıştım ama gitmeyi düşünmüyorum para cezası alır mıyım
Merhabalar iyi çalışmalar dilerim öncelikle ben işbaşı eğitim programı ile 11.08.2021 de işe girdim. Başka bir iş buldum şuan 26. Günüm çıkarsam para cezası alır mıyım 4/1 inde çıkınca para cezası falan yazıyordu ondan sordum. Bir de sigortalı bir işe girdiğimi işkura nasıl bildirmem gerekiyor teşekkürler şimdiden.
Merhaba,
İşkura dilekçe ile bildirebilirsiniz. Normal sigortalı işe başlayacaksanız herhangi bir cezası yok.
Merhaba! Ben 3 aydır işkurlu olarak çalışıyorum taş ameliyatı olmam gerekti ve rapor hakkım doldu sayılır. Ben ameliyat oldugum için işten istifamı istesem ceza alırmıyım İŞKUR sürem 6 aydı 3aydır ise çalışıyorum. Teşekkür ederim
Merhaba işkur üzerinden a101 de 2 aydır çalışıyorum şuan dershaneye kayıt olcağım için işten ayrılmak istiyorum para cezası alırmıyım
Merhaba,
Hayrı para cezası almazsınız. 1 yıl süre ile proğramdan yararlanamazsınız.
İyigünler ben işkur aracılığıyla 01/09/2021 tarihinde işe başladım birgün çalıştım .benim boyun uzun diye bana uygun olmayan işe verdiler sağlıgım açısından bana sıkıntı olacağı için ayrıldım zaten tam işle ilgili bilgi verilmedi benim işkura dilekçe yazmam gerekiyormuş sordum fabrikanın bilgisi bile yok ben yazıp çıkış sebebini yazıcam ben işkurdan tekrar yararlanabilir miyim acaba tekrar işe girmemiş lazım..
Merhaba,
İşkura bilgi vererek yeni bir iep için müracaat edebilirsiniz.
İyi günler
İEP programında 3 ayı tamamladıktan sonra iş veren, minimum kaç ay sigortamı yapmak zorundadır?
Merhaba,
İEP yi tamamladıktan sonra işveren sözleşmeyi devam ettirmek zorunda değil. Bu nedenle sigorta girişi yapmayabilir.
Merhabalar bende iskurda 3 aylik kursiyerim kursun 41.gununde ayrilmayi düşünüyorum ameliyatimdan dolayi, iskura dilekce yazmam lazim ya dilekceye ameliyat olacağımı belirtmem yeterli mi yoksa doktorumdan bir imazli kagit falan almam lazım mi bide dilekceyi ayrilmamdan kaç gün once gondermeliyim? İskuru ariyorum ama acmiyorlar bir türlü lutfen cevaplarsaniz sevinirim.
Merhaba,
Ameliyata yatış aldığınız zaman bu belgeyi işyerinize ibraz etmeniz yeterli olacaktır. Sonrasında raporunuzu da göndermenizde fayda var.
ameliyata yatışıma bır kaç hafta öncesinden ayrılmayı dusunuyorum nasıl bir yol izlemeliyim para cezası olmadan ayrılma istiyorum.
Merhaba,
Para cezası olmaz. 1 yıl işkur proğramlardan yararlanamazsınız.
İyi günler ben iş kur üzerinden 3 aylık program üzerinden 12.08.2021 de işe girdim.Ailevi nedenlerden dolayı 24.08.2021 de işten ayrıldım. Herhangi bir cezai işlem uygunalanır mı ve çalıştığım günlerin ödemesini alabilir miyim?
Merhaba,
Çalıştığınız günlerin ödemesi yapılır. ancak 1 yıl süre ile işkur proğramlarından yararlanamazsınız.
Merhabalar
Ben 3 aylık kursiyerken işverenimin yüksek egosuyla karşı karşıya kalıp bana kötü söz söyleyerek işten çıkmamı istedi. Bunun cezasını kim ödeyecek. Benim ödemem normal mi ?
Merhaba A101 personel olarak çalışıyorum 07.07.2021 işe girdim okullarım açıldığından dolayı 31.08.2021 çıkıcam her hangi bir cezayi işlem uygulanır mı işkur bitmeden de çıkılıyor değil mi?
Merhaba,
Ben bir hafta önce 3 aylık işkur programı ile işe girdim fakat memnun değilim aynı zamanda işsizlik maaşı alıyorum istifa etsem cezai yaptırım olur mu işsizlik maaşım kesilir mi ?
Merhaba,
Herhangi bir cezai durum olmaz. İşsizlik maaşınız da yatmaya devam eder.
Merhaba ben işkur wep tasarım kursundaydım 10 gün gittim daja sonra kurs veren hocaya çıkışımı istedim ama kendisi vermmeiş ben ay başında işe başlayacağım bana ay sonunda vereceğini söyledi ben ceza alır mıyım? Bir de para yatr mı
Merhaba ben 20.08.21 tarihinde iskur isbasi egitimine basladim ama 41 gun sonra cikmam gerekiyor çünkü ekim de ameliyatım var işten çıkarken iskura ameliyat olacağımı bildiren bir yazımı gondermeliyim yoksa doktorum dan falan imzalı kağıt alıp mi gondermeliyim nasıl bir yol izlemeliyim yardımcı olursaniz sevinirim.
Merhabalar ben işkur kaydı ile çocuk mağazasına satış danışmanı olarak girdim ama işyeri aylık imza çizelgemi işkura vermediği için maaş alamadım şuan 2. Ayımdayım ve işyeri benim üzerime atıyor sigortasız ve maaşsız çalışıyorum ne yapmam gerekiyor beni yönlendirebilir misiniz
Merhaba,
İşkur müdürlüğüne şikayette bulunmalısınız.
Merhaba ben işkur kaydı ile otomotiv fabrikasında 4gun çalıştım ama Corona önlemlerinin alınmadığını anlayınca işi bıraktım 4gunluk paramı nasıl alabilirim
Merhaba ağustosun 2sinde 4 aylık eğitime başladım fabrikada fakat fazla ses olduğu için migren rahatsızlığım sebebiyle çıkmak istiyorum ne gibi cezası olur ve çalıştığım günlerin maaşını alır mıyım? Ve çıkışım için 170ten yardım alabilir miyim?
Merhaba,
Çalıştığınız günlerin ödemesini alabilirsiniz. Proğramdan tekrar yararlanmak isterseniz doktordan çok gürültülü yerlerde çalışması uygun değildir raporu alarak proğramdan ayrılabilirsiniz.
Eylül 17 işkur programım bitiyor bazı anlaşmazlıklar dan dolayı çıkmak istiyorum bu durumda tekrar işkur programindan yararlanabilirmiyim yardımcı olursanız sevinirim
Merhaba,
İşbaşı eğitim proğramından bir defaya mahsusu yararlanılabilir. sizin de yararlanma süreniz dolmak üzere. bu nedenle tekrar yararlanabilmeniz mümkün değil.
merhaba ben de ayrılmak istiyorum 1. neden baska iş buldum
2. neden fazla mesai yapıyorum ve bu eğitimde fazla mesai yapılsa bile yasak diye biliyorum
bu iki nedenden ötürü cezai işlem olur mu
Merhaba,
İEP kapsamında olmayan normal sigortalı bir iş bulduysanız cezai bir durum olmadan istifa ederek ayrılabilirsiniz. Mesai durumunu işkur temsilciniz ile görüşmelisiniz.
Merhaba ben 20.08.2021 tarihinde 3 aylık iskurda isbasi egitim programı ile markette ise başladım ve 30.09.2021 tarihinde ayrılmayı düşünüyorum çünkü hem okullar açılıyor hemde ekimin sonunda ameliyatım var ve işbaşı eğitim programım kasımın ortasında bitiyor bu durumda Eylül’ün sonunda ayrılırsam bana para cezası olur mu bide ayın son günü ayrıldığım için maaşım o gün mü yatar yoksa 1-2 aya mi yatar lutfen cevaplarsaniz cok sevinirim ne yapacağımı şaşırdım.
Merhaba,
Para cezası almazsınız maaşınız diğer ayın 20 sine kadar yatar.
Peki cok teşekkürler cevabınızı şimdi gördüm bide isten ayrilmadan önce ameliyattan dolayı ayrılacağım için doktorumdan herhangi bi imzalı kagida yada rapora ihtiyacim varmi yoksa iskura durumumu aciklayan bir dilekçe gondermem yeterli mi ve ayrilmadan kaç gün önce dilekçe gondermeliyim daha doğrusu nasil bir yol izlemeliyim? Kusura bakmayin biraz karışık oldu ama
merhaba işkurlu olarak bi markette çalışıyorum kurs bitince işten cikcagimi kadrayo girmeyecegimi bildirdim ve son 1 haftadır resmen çok kötü davranmaya başkadılar kursun bitmesine 2 gün kaldı ama ben gitmek istemiyorum paramı kessinler dedim kursum yanmaz dimi son 2 gün gitmesem sıkıntı olurmu
Merhaba çalışanımız 6 aylık süreç kapsamında işbaşı eğitim kapsamında bünyemizde çalışıyordu.Fakat ikametgah değişikliği nedeniyle işten istifa etmek istiyor.4/1 lik kısım süresi geçti.3 aydır çalışıyordu.Bu durumda işyerine cezai yaptırım uygulanır mı
Merhaba ben daha yeni bimde işbaşı eğitim programına katıldım kasım da bitecek ama benim ekimde ameliyatım var yani 3 aylık programdan 2 ay çalışıp çıkmam lazım cezai işlem olur mu? Uzun süreli sağlık problemleri diyince bir sınırlama var mı çünkü bir kaç ayda iyilesemeyecek bir ameliyata gircem ama hayati riski yok o yüzden aklım karıştı.
Merhabalar
Ben 16 ağustosda a101 e başladım 2 gün oldu fakat bazı özel nedenlerden dolayı işi bırakmak istiyorum
İstifamı vermeden işe gitmesem yine işi bırakmış olurum di mi?
Merhaba,
İşkura bilgi vererek ayrılmanızda fayda var.
ben ıskurla işe girdim 3 ayın bıtmesıne ıkı hafta var annem rahatsız tek bırakamıyorum ısten cıkmam gerekıyor calıstıgım kadar paramı alabılır mıyım yoksa hepsını ıskura geri odemek zorunda mıyım
Merhabalar. İşkurlu olarak eve mağazasına işe gireceğim. 3 ay gibi bi süreden sonra kadrolu olabiliyormuşum yani anladığım kadarıyla 3 ay süren bişey. Şuanda öğrenci görünmüyorum ama okulum 1 ay sonra başladığı zaman okulum başladı mazeretini verip işi sonlandırırsam para cezası alır mıyım?
Ben şunu sormak istiyorum işkur un işbaşı eğitim programı maaş larin yatıp yatmadigini nasıl öğrenebiliriz birde bu heray tarihlerde değişim oluyor genelde hangi tarihte yatıyor
Merhaba,
Her ayın 15 ile 20 si arası ödeme yapılıyor. Hesabınızı kontrol etmelisiniz.
Merhabalar. Ben normal sigortalı olarak 1 günlük çalıştım. Şimdi başka bir iş başvurusu yaptım ve işkur üzerinden alacaklarını söylediler. Bu 1 günlük normal sigortalı görünmem işkur üzerinden şimdiki başlayacağım işe alınmama engel olur mu. Son 3 ay içinde 10 günlük sigorta süresimi baz alınır. Yoksa 1 ay beklemem mi gerekecek yardımcı olursanız sevinirim
9 aylık işkur sürecimin 5 ayını doldurdum 6. aydayım. Programdan ayrılmam durumunda işkurla iki ayrı telefon görüşmemde 1 yıl yaralanamayacağım söylendi fakat biri aldığım ücreti yasal faiziyle ödeyeceğimi biri ödemeyececimi söyledi şubeye gittim konuştum ödersin dedi burada okuyorum ödenmez yazıyorsunuz. Net bilgiyi nereden öğrenebilirim bilemiyorum. Adres değişikliği vb. geçerli sebebim yok. Sözlü vaatlerin yerine getirilmemesinden ötürü ayrılmak istiyorum. Defalarca kez program süresi bitmeden işe başlatacaklarını ve ek ücret vereceklerini talep ettiler yerine getirmediler. Programa benimle beraber başlayan 5 arkadaşım 4te 1lik süreden önce istifa etti ben etmedim çok pişmanım.
Merhaba işkur üzerinden havaalanı yer hizmetlerinde ise başlamıştım çok ağır geldiği için bırakmak zorunda kaldım işsizlik maaşı alıyordum kesilir mi acaba ?
Merhaba ben işkur vasıtasıyla işe girdim (3aylığına) şu an 18. Gün oldu ama istifa etmek istiyorum istifa mı kime söyleyeceğim ve ayrılınca ne gibi cezalar alırım çalıştığım günün parasını işkur geri alırmış benden doğru mu ?
Merhabalar işkur üzerinden kursiyer olarak havaalanı yer hizmetlerinde ise başladım 22 gün çalıştım iş çok ağır olduğu için bünyem kaldırmadı ve çıkmak zorunda kaldım işsizlik maaşı alıyordum işsizlik maaşı kesilir mi, 22 gün çalıştığımin ücretini alirmiyim bide ceza öder miyim ?
merhaba ben 9 temmuzda a101 e girdim üniversiteye başka şehire gideceğim büyük ihtimalle bu yüzden 31 ağustosta çıkmak istiyorum herhangi bir ceza ödermiyim bize verilen kağıtta sadece 1 yıl boyunca uzaklaştırılabiliceğimiz yazıyodu
Merhaba ben 6 aylık tekstil üzerinden işe başladım 3.ayım kpss sınavına hazırlanacağım için çıkmak zorundayım herhangi bir para cezası alır mıyım
merhaba işkur üzerinden işe girdim daha sonra çalıştığım yerden bordroya geçişim yapıldı 8 ay çalıştıktan sonra istifa ettim tekrar işkur üzerinden işe başlama şansım varmı
Merhaba,
İEP den yararlanamazsınız ancak başka bir işe normal sigortalı olarak başlayabilirsiniz.
merhaba, bende 1haziranda bim de ise basladi. ekip guzel ama sicak satis skt derken yogun bir stres mobing var. isten ayrilmak istiyorum ceza olarak para cezasi olur mu. 2 ay oldu
Merhaba,
Hayır kurslardan yararlanamama cezası alırsınız.
Para cezası gelince dava acicam iskura iş veren beni 3 vardiyalı çalıştırdı zamanımı çaldı emegimi çaldı sigorta primim yatmadi bide utanmadan hak ettiğim parayı mi geri vericem mahkemede görüşürüz
İyi günler ben iep de çalışmaya başlayalıı iki ay oldu fakat işyeri ile sorunlar yaşıyorum acaba başka bir işyerinde kursa devam edebilirmiyim yani kursu değiştirebilirmiyim
Merhaba,
İşkur temsilcinizle görüşerek durumu izah edebilirsiniz. sizi haklı görürler ise haklı fesih ile başka b,r işyerinde faydalanabilirsiniz.
merhaba ben 3 aylık bir programa başlıcam fakat üniversite öğrencisiyim okullar 1 2 ay sonra yüz yüze açılırsa işi bırakmak istiyorum bu durumda bir para cezası uygulanır mı? 1 yıl boyunca işkur programlarından yararlanamazsınız demişsiniz örneğin 4 ay sonra sigortalı bir işe girmek istedim girebilir miyim?
Merhaba,
sigortalı bir işe girmenizde sakınca yok. Sadece iep den faydalanmanız mümkün olmaz.
Merhaba işkur ile öğrenci olarak işe başladım 26. Günüm işten ayrılsam ne gibi bir cezam olur ve ceza alırsam bunlar sicile mi geçiyor acaba
Merhaba,
1 yıl süre ile işkur diğer proğramlardan da yararlanamazsınız tüm ceza bu. sicilinize işleyen iş hayatınızı etkileyecek bir durum yok.
Merhaba ben işkur programıyla pastacılık eğitimi alıyorum üniversiteden zorunlu staj yapacam okul belgemi verirsem ceza almaktan kurtulur muyum sertifika I verirler mi
Merhaba,
Ceza durumu oluşmaz ama kursu bitirmeden sertifika lamazsınız.
Merhaba ben bim de işe başladım 2 buçuk ay oldu calsima şartlarını beğenmiyorum istifa etsem cezai işlem uygulanır mı?
Merhaba, 28 haziranda işkur bünyesinde A.101 de işe başladım ama şimdi ayrılmak istiyorum. 1 yıl boyunca işkur bünyesinde çalışamamaktan başka bir cezai yaptırım olur mu? ‘ Fesih tarihine kadar aldıkları kurs ücretini, yasal faizi ile birlikte işukura geri ödeyeceklerdir.’ diye bir cümle okudum bunu biraz açar mısınız?
Merhaba ben işe başlayalı 5 gün oldu işkur ile şoka girdim ama çok zor geldi işe gitmezsem cezai işlem alır mıyım?
Merhaba,
kısa süreli çalışmadan dolayı cezai bir durum oluşmaz.
İşkurlu olarak 12 Temmuz’da işe başladım
3 Ağustos kadar 17 gün işe gittim işten ayrılmak istiyorum 17 günlük paramı alır mıyım ceza ödermiyim
Merhaba İEP ile işe girdim 24. günüm daha iyi bir iş buldum fakat bulduğum iş yeri İEP üzerinden işe alabileceklerini söyledi işkur üzerinden iş geçişi var mı? hem işveren hemde iş arayan içi İEP hakları sona erer mi?
Merhaba,
Normal sigortalı olarak işe başlasaydınız ayrılabilirsiniz. Ancak farklı iep ye başlayamazsınız.
Merhaba işkur üzerinden 3 aylık kursiyerliğim başladı. İşe başlayalı 6 gün oldu ama işten ayrılmak zorundayım. Hem işveren hem benim için cezai yaptırımı ne olur?
Merhaba,
Henüz proğramın 1/4 ünü tamamlamadığınız için cezai bir durum oluşmaz.
Merhaba ben Haziran 12 işkur ile A 101 de işe başladım psikoljik baskı var saatlere uyulmuyor ve artık çalışmak istemiyorum 170 den bana işkur ödedigi parayı faiziyle geri alır dediler böyle birşey varmı gerçekten 2 ayım dolmak üzere
Merhaba,
İşkur temsilciniz ile görüşerek ayrılabilirsiniz. Para cezası olmaz.
Merhaba ben 6 aylık mobilya işinde çalışıyorum son 1 ayım kaldı ama işverenle anlaşamıyorum ve üniversite tercihleri nedeni ile istifa etmek istiyorum cezam olur mu
Merhaba,
Üniversite öğreniminiz başlasaydı haklı nedenle fesih edebilirsiniz. Mevcut durumda para cezası olmaz Fakat 1 sene işkur proğramlarından yararlanamazsınız.
Mrh bem iep çalışıyorum işyeri 8 satten fazla çalıştırıyor mesaide vermiyor 8 saatimi doldurup poydos etsem bi sakıncası olurmu ve benim iep temmuz 1 de başladı işden ayrılsam paramı alabılırmıyım
Merhaba,
İşkur temsilciniz ile görüşebilirsiniz çözüm olmuyor ise yine işkur temsilciniz ile görüşerek işten ayrılabilirsiniz. Maaşınız ödenir.
Merhabalar ben 2.5 yıl önce işkur iep programından yararlanmıştım. Şuan tekrar yararlanabilir miyim?
Merhaba,
İep proğramını tamamladıysanız sadece bir seferliğine yararlanabilirsiniz.
4 aylık işkur kursiyeriyim. Bitmesine 5 ay var işten ayrılmam durumunda yaptırımları ne olur. Ne tür cezai işlem uygulanır ?
Merhaba,
1 yıl süre ile ile işkur proğramlarında yararlanamazsınız.
Şokta çalışıyorum 3 aylık sürenin 1/4 ü geçince ayrılınca maaşımı alabilir miyim?
Merhaba,
Maaşınızı alabilirsiniz ancak 1 sene men cezası gündeme gelir.
Merhaba a101 İŞKUR kaydıyla girdim 10 gün oldu sanırım dörtde birini doldurmadım yeni bulduğum işte İŞKUR kaydıyla alıyor sorun olumu
Merhaba. Ben aile içerisinde yaşanan sağlık sorunlarından dolayı istifa etmiştim. İşkur cezai işlem olmasın diye işkura gittiğimde bana geçerli sebepten dolayı istifa ettiğiniz için herhangi bir cezai işlem uygulanmadı size dediler. Yalnız aynı sektörde iş başvurusu için gittiğimde işkur 2. Bir eğitim hakkı tanımıyo dediler. Üzerinden işte 3 ay ya da 6 aylık bi süre geçmeli dediler. Acaba cezam veya yasak durumun bulunmadığı halde tekrar aynı sektörde işkur işbaşı eğitim durumundan faydalanabiliyor muyum ?
Merhaba,
eğitim proğramının ayına göre süre beklemeniz gerekibilir. Cezai bir durum olsaydı 1 yıl men cezası alırdınız.